Подростки нарасхват: в Петербурге выросло число вакансий 14+


У старших школьников будет в полтора раза больше вариантов заработать на летних каникулах, чем год назад.
 
В Петербурге перед летними каникулами опубликовано на 50% больше вакансий для соискателей от 14 лет, чем год назад. Об этом говорится в исследовании портала HeadHunter Северо-Запад.

Треть этих вакансий рассчитана на административный персонал, примерно пятая часть – это сфера продаж и маркетинга, еще 13% - ресторанно-гостиничный бизнес, 12% - IT-сфера и 11% - транспорт. Авторы исследования решили дать несколько советов самым молодым соискателям.

«Во-первых, компания, в которую молодой соискатель нанимается на подработку, не может и не должна просить у него оплатить обучение, материалы, прием документов. Во-вторых, в срочном трудовом договоре должны быть зафиксированы те условия труда, на которые подросток договаривался на собеседовании: график работы, обеденное время, выходные, отпуск. В нем обязательно указывается та зарплата, на которую договорились стороны еще на собеседовании», - рассказала юрист по трудовому праву Татьяна Нечаева.

Также она предлагает обращать особое внимание на пункт «ответственность», в котором могут быть прописаны штрафы и другие финансовые наказания за малейшую провинность.

Петербургские соискатели «14+» чаще всего ищут работу курьерами, промоутерами, операторами call-центров и продавцами-консультантами. В продажах они в среднем рассчитывают получать от 20 тысяч рублей, а в качестве административного персонала – не менее 25 тысяч.


Реклама
Чайная лавка
Календарь
«    Январь 2022    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31 
Реклама
Мы в соцсетях